Até 15 de setembro de 2013, podem ser apresentadas candidaturas no âmbito de processo de recrutamento lançado pela ANACOM, para a sua sede, em Lisboa.
A vaga em causa, para licenciados, destina-se ao Núcleo de Redes e Recursos da Direção de Regulação de Mercados (DRM-NRR) e engloba as seguintes responsabilidades:
- Identificar necessidades de alteração aos planos de numeração (atribuição de códigos a serviços) no seguimento de recomendações, pedidos ou reclamações do exterior, elaborando pareceres e/ou estudos técnicos;
- Garantir a aplicação e atualização de princípios, critérios e regras de gestão de recursos de numeração e identificar necessidades de alteração elaborando pareceres e/ou estudos técnicos;
- Prestar apoio técnico e estudar novas tecnologias, sistemas e equipamentos bem como o desenvolvimento de redes e serviços de comunicações eletrónicas, elaborando documentos que analisem o impacto das tecnologias e serviços na função regulatória;
- Solicitar e integrar pareceres de outras áreas, sempre que necessário;
- Acompanhar e analisar aspetos técnicos incluindo da convergência de redes e serviços com impacto na numeração, visando o desenvolvimento de medidas apropriadas;
- Elaborar e/ou analisar os resultados de consultas públicas ou ao mercado no âmbito dos recursos de numeração elaborando os correspondentes relatórios;
- Participar em representação da ANACOM em grupos de trabalho nacionais e internacionais no âmbito das suas funções.
Requisitos para a função:
- Licenciatura de 2.º ciclo do ensino superior em Engenharia Eletrotécnica e de Computadores, Engenharia de Telecomunicações e/ou Eletrónica (preferencial);
- Mestrado, pós-graduação, estudos especializados e/ou envolvimento em projeto em área com relevância para as funções serão valorizados;
- Preferencialmente 4/5 anos de experiência profissional com relevância para as funções a desempenhar, nomeadamente, na área de redes e serviços de comunicações eletrónicas;
- Boa capacidade de análise, síntese e apresentação de informação, relacionada com as funções;
- Boa fluência em inglês;
- Excelente prática na utilização de ferramentas microinformáticas, incluindo MS Access;
- Proatividade em termos de atualização permanente e capacidade de adaptação a novos desafios;
- Disponibilidade para deslocações de curta e/ou média duração e para períodos esporádicos de trabalho intensivo;
- Disposição para a ação e cooperação institucional, nomeadamente para estabelecer/manter relações funcionais produtivas, tanto externas como internas;
- Muito bons conhecimentos sobre redes e serviços de telecomunicações, em particular redes/serviços suportados em tecnologia móvel (e.g. LTE) e IP (preferencial);
- Conhecimentos de regulação de mercados e de regulamentação nacional e internacional aplicável ao sector das comunicações eletrónicas (preferencial);
- Conhecimentos de direito da concorrência e de economia na ótica das comunicações eletrónicas;
- Experiência internacional relacionadas com as atribuições funcionais em causa, nomeadamente no âmbito da União Internacional das Telecomunicações (UIT), da Conferência Europeia das Administrações de Correios e Telecomunicações (CEPT) e/ou da Comissão Europeia (preferencial).
Para a função oferecemos:
Excelente oportunidade de desenvolvimento profissional e pessoal em organização de referência.
Para eventuais esclarecimentos relativos à atividade da ANACOM sugere-se a consulta da Área ANACOMhttps://www.anacom.pt/render.jsp?categoryId=198 deste sítio, bem como das diferentes áreas temáticas diretamente relacionadas com a atividade desta Autoridade.
As candidaturas, acompanhadas de carta de apresentação, curriculum vitae (CV) detalhado e remuneração pretendida, deverão ser remetidas para RAY Human Capital (www.rayhumancapital.comhttps://www.rayhumancapital.pt/pt/curriculum.nsf/ofertas/0001B4F2-tecnico-especialista-de-redes-e-servicos-mf, com a referência 0001B4F2) até ao dia 15 de setembro de 2013.
Só serão contactados os/as candidatos/as que preencham os requisitos pretendidos.
O processo de seleção inclui avaliação curricular com carácter eliminatório e metodologia de avaliação de competências. Este anúncio não vincula a ANACOM à decisão de contratação.
